Pratique de la Paie (niveau débutant)
Maitrise de la Paie (niveau confirmé)
Expertise de la Paie (niveau expert)
Déclarations sociales
…
Temps de travail
Gestion des absences
Avantages en nature et frais professionnels
Rupture du contrat de travail
…
Conventions collectives spécifiques (HCR, Syntec, BTP)
Réintégrations sociales & fiscales
Audit Paie
Audit Social
Manager un service paie
…
PAIEXPERT propose plusieurs types de formations (plan de formation, CIF, DIF, universitaire, …) afin d’acquérir (ou de confirmer) des compétences significatives dans les domaines «Paie, Social & Ressources Humaines».
Axées selon plusieurs niveaux (débutant, confirmé, expert), les formations proposées par PAIEXPERT sont destinées principalement aux Responsable/Directeur des Ressources Humaines, Responsables Paie, Gestionnaires Paie et Collaborateurs de Cabinets d’expertise comptables, ou encore toute personne souhaitant acquérir des compétences en Paie et en Ressources Humaines.
Le choix du lieu de formation, les dates, la durée, le niveau et le programme sont autant d’éléments modulables et adaptables en fonction de vos attentes et de vos besoins.